Bupati Sumedang Lantik Pejabat Administrator, Pengawas dan  Fungsional 

Bupati Sumedang Lantik Pejabat Administrator, Pengawas dan  Fungsional 
0 Komentar

“Ketika ada program kegiatan apa saja indikator dan target yang harus dicapai sehingga seluruh potensi dan pikiran kita akan fokus pada pencapaian target,” ucap Bupati.

Tak hanya itu, kata Bupati, prinsip-prinsip dasar sistem akuntabilitas kinerja instansi pemerintah harus senantiasa diterapkan secara serius di semua jenjang pemerintahan oleh para ASN mulai dari perencanaan, pengukuran, evaluasi, pelaporan sampai dengan pencapaian kinerja.

“Jadi bagaimana manajemen kinerja ini harus betul-betul kita pahami siklus dan tahapannya agar bisa kita jalankan dengan baik,” kata Bupati.

Baca Juga:Bupati: Studio Hybrid Learning Permudah Pembelajaran Secara DaringWabup Banyak Terima Keluhan Masyarakat Akibat Jalan Rusak

Kemudian hal ketiga yang harus dipedomani para ASN. ialah menyiapkan fisik, mental dan intelektual untuk menjadi petarung di pemerintahan selaku pelayan publik yang baik, pemberdaya masyarakat serta penggerak pembangunan yang tangguh.

Menurutnya, Visi Sumedang Simpati dalam konteks misi yang keempat yaitu “Profesional Aparaturnya” ada di pundak para ASN dalam menata birokrasi yang responsif dan bertanggung jawab secara profesional memberikan pelayanan kepada masyarakat.

“Saya minta semua tidak main-main dengan jabatan, bukan hanya meraihnya, tetapi saudara-saudara harus siap dengan konsekuensinya yaitu mengabdi dan melayani masyarakat dengan sepenuh jiwa,” tuturnya.

Bupati menambahkan, terkait dengan penataan pegawai, saat ini pihaknya tengah membangun manajemen talenta. Termasuk pelantikan pada hari ini pun, adalah bagian dari manajemen talenta yang terus dikembangkan.

“Mudah-mudahan tahun depan sistemnya akan lebih sempurna lagi dimana talent pool sudah selesai secara maksimal dan dieksekusi secara keseluruhan,” ungkapnya.

Dengan talent pool ini, sambung bupati, semua data dan dokumentasi tentang kualifikasi, kompetensi dan kinerja ASN disajikan secara online dan real time. Dengan demikian, proses mutasi, rotasi dan promosi pegawai akan berjalan secara sistemik.

“Secara otomatis melalui pendekatan sistem ini, semua akan berjalan dengan baik dan akan menghasilkan the right man on the right place,” ucapnya.

Baca Juga:Airlangga: Pembukaan Lapangan Kerja Terus Dipacu Tekan KemiskinanIndonesia Bersholawat, Airlangga Minta Habaib dan Ulama Doakan Penanganan Covid-19

Terakhir Bupati Dony mengatakan, mimpi besar ke depan adalah dengan menjadikan Sumedang sebagai World Class Government. Mimpi tersebut harus menjadi komitmen bersama yang akan menggerakkan seluruh potensi yang ada dan harus optimis untuk mencapainya.

0 Komentar